Больничные во время карантина: на что может рассчитывать работник?

В Фонде социального страхования Украины (ФСС) дали разъяснения относительно того, какие категории людей имеют право на оплачиваемый больничный в период карантина?

По словам руководителя ФСС Елены Думы, во время карантина в действие вступает особый порядок выдачи больничных листов, его утверждает Приказ Минздрава №455. Согласно этому документу, на оплачиваемый листок временной нетрудоспособности может рассчитывать работник, если:

• его работа связана с непосредственным контактом с людьми во время их обслуживания;
• он был в контакте с больным (в данном случае коронавирусом COVID-19);
• он является или может являться носителем COVID-19;
• нет возможности перевести его на другую работу или иной режим выполнения рабочих заданий (например, на работу из дома).

В перечисленных случаях ФСС обещает полностью оплачивать больничный с 1 дня отсутствия человека на работе из-за карантина.

Елена Дума сообщила, что сейчас ведется работа по разработке упрощенной процедуры получения больничных листов. Предполагается, что их можно будет получить в электронном формате.

Конечно, есть категории работ, выполнение которых является общественно значимым при карантинных мероприятий. Это, например, работа врачей и другого медицинского персонала. Поэтому решение о том, может ли работник на время карантина уйти на больничный, принимается совместно с его работодателем. Но если такая возможность есть, в ФСС обещают максимально упростить все процедуры.

По любым вопросам, касающимся вопросам оформления больничных листов во время карантина, можно обращаться по телефону горячей линии ФСС 0-800-501-892.

Автор: Ольга Куприянова